Las Flores
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UPCN solicita reapertura de paritaria
El día viernes 13 en horas de la tarde, integrantes de UPCN mantuvieron una reunión informativa con el intendente Municipal Ing. Alberto Gelene, el secretario de economía y Finanzas Cdor Pablo Gracia Romero, el Secretario de Gobierno Dr. Javier Di Giano, ATE y Sindicato de Empleados Municipales.
UPCN comunica a sus Afiliados Municipales, que el día viernes 13 en horas de la tarde mantuvimos una reunión informativa con el intendente Municipal Ing. Alberto Gelene, el secretario de economía y Finanzas Cdor Pablo Gracia Romero, el Secretario de Gobierno Dr. Javier Di Giano, ATE y Sindicato de Empleados Municipales.
En dicha reunión, se nos informa la difícil situación Económica que atraviesa el Municipio, por nuestra parte y entendiendo la situación planteada, manifestamos al señor intendente, que seguiremos manteniendo en pie el justo reclamo de los Trabajadores por la recuperación de su salario.
Ante lo trascendido en mensajes difundidos por diferentes medios telefónicos, los cuales nuestro gremio no ha sido autor ni parte, queremos informarles que la realidad de lo conversado el día viernes es la siguiente:
- 1. El ejecutivo Municipal ofreció como recomposición salarial Año 2019, la suma no remunerativa de $ 5000 por única vez, no teniendo todavía fecha cierta de pago.
- 2. El Departamento Ejecutivo propone para incorporar al presupuesto 2020, un aumento que rondaría en un 30%.
- 3. A su vez aseguro el pago del aguinaldo, fecha estimativa a percibirlo entre los días 15 al 20 del mes de enero próximo.
- 4. Nuestro Gremio propuso incluir el aumento del 15% al básico de enero 2020, a cuenta de lo adeudado del año 2019, alcanzando un total del 40% 2019.
- 5. Solicitamos también para el año 2020, el pago del porcentual excedente, dado a que la inflación del año 2019 estaría terminando por encima del 40%.
Ante esto, los pasos a seguir por nuestro Gremio son:
Solicitar prontamente reunión paritaria con el Departamento Ejecutivo, a fin de enmarcar los pedidos realizados por nuestro gremio, dentro de la normativa legal vigente, y de esta manera poder informar a nuestros afiliados, con fundamentación valida las decisiones tomadas en dicha mesa.
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Las Flores
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Gelené anunció aumento y bono para los empleados municipales
En Conferencia de Prensa el intendente Alberto Gelené informó que, como se había anunciado a principio de año cuando se establecieron las pautas presupuestas y salariales y a partir de las conversaciones con los gremios, se determinó que el sueldo correspondiente a marzo se abonará con un aumento del 20% que se cobrará al finalizar el mes, totalizando un 44% en lo que va del año.
También se determinó que los trabajadores municipales percibirán una compensación salarial de $25.000. Dicho refuerzo no incluye a los cargos jerárquicos y el monto fue definido de manera tal que ningún empleado cobre menos que en febrero, aun con el refuerzo que se pagó en ese mes.
De esta manera, atendiendo a la situación económica y la variación de precios, se trabaja para continuar acompañando a la familia municipal con medidas superadoras.
Las Flores
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Damián Dulau, nuevo Director de Asuntos Agropecuarios
Tras la renuncia de la Ingeniera Agrónoma María Sol Vignasse el pasado 31 de enero, se ha designado a Damián Dulau como el nuevo Director de Asuntos Agropecuarios de la Municipalidad de Las Flores.
Se espera que bajo su dirección, se continúe trabajando en el desarrollo y fortalecimiento del sector agropecuario, así como en la implementación de políticas que impulsen su crecimiento y contribuyan al bienestar de los productores y la comunidad en general.
La Plata
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Así quedarán los sueldos docentes tras el aumento del 13,5% en Provincia
Los gremios docentes agrupados en el Frente de Unidad bonaerense están evaluando en asambleas la propuesta de recomposición salarial presentada por el gobierno de Axel Kicillof, aunque ya han adelantado que la consideran aceptable.
Según lo informado por La Tecla.info, la propuesta contempla un aumento del 13,5% en comparación con los sueldos de diciembre de 2023, que se aplicará en la próxima liquidación correspondiente al mes de marzo, a cobrarse en los primeros días de abril. Este incremento también se extenderá a los jubilados en el mismo período de cobro.
Con esta actualización, un maestro inicial con jornada simple, que percibió $355.009 en febrero, verá su salario aproximarse a los $400.000 en marzo. Aquellos con entre 12 y 14 años de antigüedad recibirán $453.778, mientras que los que tienen 24 años o más alcanzarán los $539.032,18.
Un preceptor sin antigüedad verá su salario aumentar de $301.175 a $332.640,96; aquellos con 12 a 14 años de antigüedad recibirán $386.642,17, y los que cuenten con 24 años o más percibirán $464.109,39.
En cuanto a los Directores de 1ra. categoría, aquellos con entre 7 y 9 años de antigüedad pasarán de $557.686 en febrero a $616.360,27 en marzo, mientras que los que tengan 24 años o más de antigüedad recibirán $870.570,36.
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